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Candidates Service

서비스 소개

  • 구인을 의뢰한 기업의 채용요건에 비추어, 개인의 역량과 조건에 가장 부합하는 포지션에 채용될 수 있도록 이직/구직을 지원해드립니다.
  • 유니코써치는 단순히 채용의 성사를 목적으로 하는 것이 아니라, 역량있는 인재가 자신의 가치를 제대로 실현할 수 있도록 개인에게 '꼭 맞는 기회의 무대'를 찾아드립니다.
  • ※ 서비스에 대해 개인이 별도로 지불하실 비용은 없습니다.

전문가를 통한 인재추천의 장점

개인의 시간과 노력 절약

입사 지원 기업에 대한 상세하고 정확한 정보 수집

객관적 커리어 평가를 바탕으로 장기적 경력 관리에 도움

서비스 절차 이력서 등록하기

  • Step 01 이력서
    등록

    홈페이지를 통해 개인의 이력서 등록
    (내부 인재 DB에 자동 저장)

  • Step 02 이력서 검토
    / 전화상담

    기업에서 구인의뢰 시, 담당 컨설턴트가 DB검색을 통해 해당 포지션에 부합되는 인재에게 연락하여 상세 채용내용 및 지원의사 문의 (전화상담)

  • Step 03 컨설턴트
    인터뷰

    지원의사가 있는 인재를 컨설턴트가 직접 만나, 해당 포지션에 대한 적합성 및 연관성을 면밀하게 평가

  • Step 04 의뢰기업에
    추천

    최적의 인재로 판단되면, 담당 컨설턴트가 인터뷰 내용과 함께 채용 의뢰기업에 후보자로 추천

  • Step 05 의뢰기업
    인터뷰

    추천 후보자들 중 의뢰기업에서 인터뷰를 원하는 후보자와 기업 담당자간의 인터뷰 일정조정 및 인터뷰 진행 Support

  • Step 06 채용결정
    / 처우협의

    의뢰기업에서 후보자의 최종 채용여부 결정 후, 채용 확정자와 의뢰기업간 급여 및 직급/직책, 입사일 등의 처우협의 후 최종 계약

  • Step 07 사후관리

    채용자의 첫 출근 이후, 기업 및 업무에 잘 적응할 수 있도록 지원 및 관리

유니코써치 [채용정보]에 등록된 특정 포지션에 지원하는 경우 채용정보 보러가기

  • Step 01 채용정보 검색
    / 이력서 송부

    홈페이지 내 '채용정보' 검색을 통해 본인에게 적합한 포지션 확인 및 담당자에게 이력서 송부

  • Step 02 이력서 검토
    / 전화상담

    담당 컨설턴트가 이력서를 검토한 후 지원자에게 연락하여 상세 채용내용 및 포지션 적합성 등에 대해 상담

  • Step 03 컨설턴트 인터뷰
    or 내부 DB저장

    적합 인재로 판단될 경우 컨설턴트가 직접 만나 인터뷰 진행
    (이후 절차는 동일)
    적합 인재로 판단되지 않을 경우 내부 인재 DB에 저장되어, 차후 다른 적합 채용건이 진행될 경우 다시 연락